Projekt finansowany jest z rezerwy Funduszu Pracy, na podstawie ogłoszonego naboru na projekty pilotażowe pod nazwą „Stabilna praca – silna rodzina" ogłoszonego przez Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej.
Nabór prowadzony będzie w trybie ciągłym od 7 lutego 2022 r. do wyczerpania środków przeznaczonych na ten cel.
W ramach zawartej 6 - miesięcznej umowy o „ZiP – Zatrudnienie i przeszkolenie" Pracodawca/Przedsiębiorca z terenu miasta Kielce może otrzymać:
- refundację części kosztów poniesionych na wynagrodzenia i nagrody oraz składki na ubezpieczenia społeczne przez okres pierwszych trzech miesięcy zatrudnienia, do maksymalnej wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę miesięcznie obowiązującego w dniu podpisania umowy,
- sfinansowanie lub dofinansowanie kosztów szkolenia do wysokości maksymalnej dwukrotności minimalnego wynagrodzenia za pracę obowiązującego w dniu podpisania umowy,
- premię w wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę obowiązującego w dniu podpisania umowy.
W projekcie mogą wziąć udział osoby do 30 roku życia z kategorii NEET, zarejestrowane jako bezrobotne w Miejskim Urzędzie Pracy w Kielcach
AKTUALNE dokumenty dotyczące realizacji projektu pilotażowego „ZiP – Zatrudnienie i przeszkolenie" dostępne są na naszej stronie internetowej Urzędu w zakładce „Urząd"
„Dokumenty do pobrania" https://mupkielce.praca.gov.pl/-/17082606-projekt-pilotazowy-zip-zatrudnienie-i-przeszkolenie, oraz w siedzibie Urzędu.
Szczegółowe informacje na temat projektu można uzyskać w siedzibie Miejskiego Urzędu Pracy w Kielcach:
- Koordynator projektu - pok. 53, tel. 41 340-60-26
- Asystent projektu – pok. 56, tel. 41 340-60-82
- Refundacja kosztów zatrudnienia - pok. 63, tel. 41 340-60-24
- Szkolenia – pok. 53,54, tel. 340-60-26, 340-60-19
Projekt pilotażowy „ZiP- Zatrudnienie i przeszkolenie" finansowany ze środków Funduszu Pracy w wysokości 1 001 400,00 zł
Projekt realizowany zgodnie z zasadą równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób
z niepełnosprawnościami oraz z zasadą równości szans kobiet i mężczyzn
