Projekt - Miejski Urząd Pracy w Kielcach

Miejski Urząd Pracy w Kielcach realizuje projekt pilotażowy Centrum Wspierania Kariery (Talent Office) finansowany z rezerwy Funduszu Pracy.

MUP uzyskał na ten cel finansowanie w programie pilotaży: „Nowe spojrzenie – nowe możliwości" ogłoszonym przez ministerstwo właściwe ds. pracy. Projekt realizowany jest na podstawie Umowy 17/2021/P z 11.08.2021 r. i aneksu zawartego z Ministerstwem Rodziny i Polityki Społecznej.

Wartość pilotażu: 981 950 zł

Czas realizacji pilotażu: 20.09.2021 – 20.10.2022 r.

Przedmiot testowania:

W projekcie pilotażowym Centrum Wspierania Kariery (Talent Office) testowanych będzie kilka innowacji w obszarze realizacji usługi poradnictwa zawodowego w formie grupowej:

• Utworzenie samego Centrum Wspierania Kariery jako przyjaznego miejsca, w którym prowadzone są zajęcia doradcze,
• Nowatorskie rozwiązania w zakresie poradnictwa grupowego online,
• Propozycje działań w zakresie poradnictwa grupowego dla przedsiębiorców.

Fundamenty pomysłu

Koncepcja Talent Office powstała w toku międzynarodowych dyskusji toczonych w Partnerstwie Jobs and Skills in the Local Economy Agendy Miejskiej Unii Europejskiej, w którym Kielce reprezentowały polskie miasta. Założenia zostały wpisane w dokument finalny prac Partnerstwa, czyli „Action Plan" jako Działanie Nr 1. Zagadnienie opracowywali przedstawiciele Porto, Rotterdamu, rządu Grecji i Kielc. Projekt pilotażowy jest wdrożeniem założeń Talent Office w sposób dostosowany do lokalnych realiów i aktualnych możliwości formalnoprawnych.

Liczba uczestników:

90 osób w grupach docelowych i 90 w grupach kontrolnych

Grupy:

• osoby bezrobotne do 25 roku życia (do dnia 25 urodzin);
• osoby bezrobotne do 30 roku życia, bez zawodu, bez doświadczenia zawodowego (do dnia 30 urodzin);
• osoby bezrobotne zainteresowane prowadzeniem własnej firmy;
• osoby bezrobotne długotrwale pozostające w ewidencji MUP w Kielcach powyżej 24 miesięcy, osoby zagrożone wykluczeniem społecznym;
• osoby bezrobotne 40 plus (od dnia 40 urodzin);
• osoby bezrobotne, które są zarejestrowane od co najmniej 36 miesięcy;
• osoby bezrobotne i poszukujące pracy 50 plus (od dnia 50 urodzin);
• przedstawiciele mikro, małych i średnich przedsiębiorstw aktywnych na terenie Kielc oraz osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą;
• kobiety zarejestrowane w MUP w Kielcach i powracające na rynek pracy po okresach sprawowania opieki nad dziećmi.